Решение проблемы опенспейса: USB-индикатор занятости сотрудника

Все блоги / Про интернет 16 января 2015 470

16 января журнал Fast Company опубликовал информацию о новом изобретении для офисных работников — USB-индикаторе занятости. Устройство, названное Luxafor, должно помочь пользователям справиться с одним из главных минусов работы в офисах типа «open space» — постоянными вопросами со стороны коллег, мешающими сконцентрироваться.

Источник: Цукерберг Позвонит

Оцените публикацию

предыдущая статья

следующая статья

Похожие публикации

Разработчики создали табличку-индикатор занятости для опенспейсов с интеграцией со Slack и Apple Watch

Разработчики из Юты (США) собрали на Kickstarter сумму, необходимую для запуска проекта Wired In — светящейся таблички, которая отображает занятость сотрудника. По мнению команды сервиса, устройство решает распространенную проблему опенспейсов, когда сотрудники не могут сконцентрироваться на работе.

подробнее »

20 мая 2015

Топ-10 компаний в сфере Big Data (Fast Company)

Журнал Fast Company опубликовал список десяти новаторских компаний по Big Data. Источник:cossa.ru

подробнее »

9 апреля 2013

Falcongaze: 7 главных digital-факторов прокрастинации офисных работников

Аналитический центр Falcongaze провёл любопытное исследование: эксперты выяснили, какие отвлекающие факторы в сети способствуют прокрастинации сотрудников компаний. На первом месте, разумеется, социальные сети.

подробнее »

10 октября 2016

Какие мотивационные плакаты висят в офисах российских компаний

Журнал New Yorker опубликовал большой материал о вице-президенте отдела промышленного дизайна компании Apple Джонатане Айве. В частности, издание рассказало о том, как устроен офис Айва. На стене его кабинета висят плакат Good Fucking Design Advice и работы британского художника Бэнкси. Редакция ЦП

подробнее »

16 февраля 2015

«Роботы не подвержены предрассудкам»: как алгоритмы для HR выбирают работников

Издание «Идеономика» опубликовало перевод заметки колумниста Fast Company Стивена Милендеза о том, как уже сегодня американские и западные компании прибегают к помощи роботов для поиска сотрудников. Автор пишет о том, что способности искусственного интеллекта отнюдь не тривиальны: теперь машины

подробнее »

20 февраля 2017

«Забудьте о миллениалах — нанимайте взрослых сотрудников» — Издание Fast Company о пользе работников, старше 55 лет

Издание Fast Company опубликовало материал, в котором отметило тенденцию в растущем у молодых компаний спросе на взрослых сотрудников — старше 55 лет. По мнению опрошенных специалистов, их коммуникационные навыки и накопленный опыт можно использовать для роста молодого бизнеса.

подробнее »

15 апреля 2016