Источник: Цукерберг Позвонит
Издание The Wall Street Journal опубликовало материал, в котором собраны истории реальных соискателей, разместивших в своих резюме информацию о достижениях в онлайн-играх. Несмотря на то, что не все специалисты по рекрутингу видят связь между успехами в видеоиграх и на работе, ученым удалось
подробнее »
Обновление своего резюме — первый шаг к поиску новой, более перспективной работы. Но он может стать и последним. The Village узнал, что раздражает компании в резюме соискателей Читать дальше...
подробнее »
Издание Harvard Business Review опубликовало материал о шести основных мифах, сопровождающих разработку любого продукта, написанную Стефаном Томке (профессор Гарвардской школы бизнеса) и Дональдом Рейнертсеном (писатель, автор книги «Правила разработки продукта»). На статью обратил внимание
подробнее »
Лиана Дейви (Liane Davey), которая является вице-президентом по работе с сотрудниками в Knightsbridge Human Capital и автором книг на тему организации работы в коллективе, написала для блога Harvard Business Review материал, в котором рассказала о том, какие шаги менеджеру следует предпринять,
подробнее »При поиске резюме на hh.ru только по Москве получаю "2 419 927 соискателей". А при поиске резюме с аналогичными условиями по всей России - "2 405 927" соискателей". Как же hh.ru так хитро считает своих пользователей, что у них в Мск больше, чем в России, а главное, сколько на самом деле этих
подробнее »
Публицист Шон ДюБравак написал для издания The Next Web колонку о том, что резюме перестало быть решающим фактором при устройстве на работу. Автор указывает, что работодатели принимают решения о найме, изучая активность соискателей в интернете. Редакция vc.ru перевела материал.
подробнее »